2012年8月9日，在公司领导和各部门的大力支持配合下，恒达公司厂部召开了为期一天的新员工的培训大会。
    公司厂办主任孟善元、人力资源部主任周冬生出席了此次培训大会，孟善元在会上对新员工加入公司表示欢迎，希望新员工尽快融入公司，在各自岗位上发挥作用，实现个人的价值和发展，为恒达的发展和壮大做出应有的贡献。他强调，此次培训是在公司大量引进社会人才充实金工、员工、销售团队的背景下开展的，社会招聘人员的使用和培养效果如何在某种程度上决定着公司发展的进度。作为公司安全专员还特别对安全生产作了强调，要在生产中做到“三不”伤害的原则：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。
    随后，周冬生结合自身经历，重点介绍了恒达公司的发展历程，为新员工更快更好地融入企业指明了方向。本次培训的目的是通过对新员工进行公司概况、企业文化、市场营销、规章制度、行政管理、安全操作规范等方面内容的培训，使新入职员工在短时间内进入工作角色，尽快承担起工作责任；同时，增强新入职员工对中恒达砖机的认识与了解，强化新员工对公司的认同感和主人翁意识。